【トムの備忘録】⑥　教職員はこんな制度に守られている！

どうも、レペゼン紀の国トムです！！(^o^)！

今回も真面目シリーズ！！！！

しがない公務員をしているとプロフィールに書いているのですが、

今回のタイトルから分かるように、私トムは先生をしています！(言っちゃった)

一般企業勤めの方は、協会けんぽや組合けんぽに加入するように、

我々教職員は、学校共済に加入します。

でも、一体どんな制度で、どんな権利があるのか、あまり知らない。。。

また、互助会というものもあり、共済では漏れた更なる保証をしてくれたりします！

ので、今回、自分にまつわるところを調べてみたので、まとめていきます！！！

公立学校共済

	組合員の自己負担/給付	被扶養者	メモ	メモ
短期給付
療養給付	３割	同じ	・子どもは２割・自己負担が25000円を超えるとその超過分を給付
入院時食事療養費	1食460円	同じ
高額療養費	下表ウ	同じ	医療費267,000円までは3割負担、それ以上は1％負担《条件》同一病院/同月/歯科は別/ベッドは差額/入院と通院は別







家族出産費	給付５０万	同じ	付加給付５万
埋葬料	給付５万	同じ	付加給付２５０００円
休業給付
傷病手当		同じ
休業手当		同じ
出産手当	給料2/3	同じ	産前４２日～産後５６日
育児休業手当	180日間は給料67％、以降50%	同じ	育休は子どもが１歳までパパママ育休プラスは1歳2ヶ月 1歳過ぎても事情により２歳まで延期可能
介護休業手当		同じ
保健事業
人間ドック１日コース	自己負担10000円	同じ	35歳、40歳、43歳、46歳、49歳、52歳、55歳、58歳、61歳、64歳、65歳以上
セルフケアドック	全額自己負担 54000円	同じ	人間ドック１日コースに外れた者
歯科検診	自己負担なし	同じ	25歳、30歳、35歳、45歳、55歳
インフル予防接種補助	1000円補助	なし

教育互助会

	組合員の自己負担/給付	被扶養者	メモ	メモ
医療補助
医療補助	給付額（100円未満切捨て）＝（保険診療による医療費の自己負担額（※）－3,000円）×90%－共済給付額	給付額（100円未満切捨て）＝（保険診療による医療費の自己負担額（※）－3,500円）×90%－共済給付額	例（組合員本人）自己負担30000円 ※共済給付金＝30000-25000＝5000円給付額（30000-3000）×9割-5000＝19300円実質自己負担＝30000-5000-19300＝5700円
入院補助	１日２０００円	１日１５００円
出産見舞金	１５０００円	１００００円
結婚祝い金	１００００円
障害見舞金	３０万
献花料	10000円		父母・子・配偶者など
介護休暇補助
リフレッシュ休暇助成金	11年目10000円 21年目10000円 31年目30000円
死亡弔慰金	３０万		会員死亡
育英資金給付	子ども１人につき１０万		会員死亡
福利厚生
人間ドック補助	？？？		共済組合員は自動給付
割引
関西サイクルスポーツセンター	２割引
JTBルック	旅行割引		イオン出張店にて
○○○宿泊	１泊２食４５００円補助	１泊２食３０００円補助

※任期継続組合員については割愛

※後期高齢者の保険制度については割愛

※介護保険については割愛

※保健事業は他にもさまざまなドックなどがある

※年金については割愛

有給休暇日数など教職員の権利

赤字のところは比較的よく取るものです！！